Empower your Career & Professional Development

We value all personnel as our most important resources. Thus, we give core emphasis on Human Resources Development. Regardless of gender,race, and nationality; if you assure to develop yourself on a continual basis, then we would like to invite you as a part of driving our organization.

เราเชื่อมั่นว่า บุคลากรเป็นทรัพยากรที่สำคัญที่สุด เราจึงให้ความสำคัญอย่างยิ่งกับการพัฒนาทรัพยากรบุคคล โดยไม่คำนึงถึงเพศ, เชื้อชาติ และสัญชาติ หากคุณมีความมุ่งมั่น ทุ่มเทในการพัฒนาตนเองอย่างต่อเนื่อง เราขอเชิญคุณมาร่วมเป็นส่วนหนึ่งในการขับเคลื่อนองค์กรของเรา

Required Position : 1

Key Responsibilities :

  • Work with Marketing Manager (Agency & Branch) to achieve Company Target.
  • Manage the daily activities of the branch office, Develop new client, Provide excellent customer relations.
  • Develop effective marketing plans to meet the company targets, Adjustments in changing market conditions.
  • Develop, expand, and enhance agent/broker and client relationships within the responsible area.

Qualifications :

  • Bachelor degree or higher in Marketing or business-related field.
  • At least 3 years working experience as a Branch Manager role; preferably in working scope of Agency Channel.
  • Knowledge of the marketplace and competition
  • Knowledge of Motor & Non-Motor
  • Strong established agent/broker relationships.
  • Excellent presentation & negotiation skill.
  • Excellent command of spoken and written English.
  • Computer Literacy in MS Office.

Required Position : 1

Key Responsibilities :

  • Lead motor claims team to make sure that they deal with insurance claims efficiently and provide excellent customer service quality.
  • Develop short-term and long-term planning, including an initiative geared toward Claims operational excellence and reduce loss ratio.
  • Establish good relationship with external parties relevant to the claims process.
  • Analyze all claims performance data to ensure optimal quality and monitor all chargeback expenses and provide report to Management.
  • Motivate and develop a high performing team through training & coaching employees; planning, assigning, and directing work; actively managing performance; rewarding and disciplining employees; addressing complaints; and resolving problems.

Qualifications :

  • Bachelor degree or higher in Business Administration, Insurance, Management or related field.
  • Proven Motor Claims experience in managerial level.
  • Excellent command of English in both written and spoken.
  • Proficiently in Computer Literacy.

Required Position : 1

Key Responsibilities :

  • Handle motor claims assessment process to determine claims liability.
  • Determine and manage outsources motor surveyor and outsources motor fraud investigator.
  • Improve motor claims assessment process for better efficiency and effectiveness.
  • Perform other related duties as assigned.

Qualifications :

  • Bachelor degree in related fields.
  • Experience in Motor Claims Assessment, Motor Claims Indemnity or Motor Fraud Detection is preferable.
  • Background of vehicle damaged evaluation in insurance company, general or dealer workshop.
  • Knowledge of e-Survey and e-Claims would be advantage.
  • Strong interpersonal, communication and negotiation skills.
  • Good analytical skill.
  • Well-organized and prioritizing skills.
  • Team player.
  • Attention to detail and accuracy.
  • Ability to meet deadlines.
  • Able to drive and working nationwide.
  • Good command of spoken and written English.
  • Computer literacy in MS Office.

Required Position : 1

Key Responsibilities :

  • Prepare claims and premium refund payable to Insured and the third party by cheque and transfer method.
  • Responsible for filing payment voucher & relevant documents.
  • Perform other related duties as assigned.

Qualifications :

  • Bachelor degree in Finance, Accounting or related field.
  • 0-5 years working experience in disbursement function preferable.
  • Good communication skill and has a good attitude towards work.
  • Target oriented and service mind.
  • Can work under pressure and timeframe.
  • Good command of written and spoken English.
  • Good computer literacy in Microsoft Office.

Required Position : 2

Key Responsibilities :

  • Professionally respond to claims notification, customer inquiries via telephone, email and other channels in courteous manner to maintain customer satisfaction and retention.
  • Monitor the accurate preparation and timely submission of work reports.
  • Call customer to survey for satisfaction result.
  • Perform other related duties as assigned

Qualifications :

  • Bachelor Degree in Communication or any related fields.
  • At least 1 year working experience in Call Center/Customer Service, preferably in Insurance Business would be advantage.
  • Very good communication skill in English (Spoken & Written).
  • Can work under pressure, and has a good analytical & problem solving skill.
  • Can work on shifts or rotation.
  • Good computer literacy (Word, Excel).

Required Position : 1

Key Responsibilities :

  • Manage content to communicate through social and digital channels to drive traffic and lead generation.
  • Support the implementation of marketing campaigns to ensure sales target met and campaign achievements.
  • Campaigns monitoring and analytics to help achieving the goal.
  • Co-ordinate with all related parties to ensure successful launch and smooth run of digital marketing campaigns.
  • Perform other related duties as assigned.

Qualifications :

  • Bachelor degree in any related fields
  • Experience in Digital Marketing Business.
  • Basic knowledge on Pay-per-click advertising, Social network marketing, SEO and content marketing.
  • Basic skills of designing programs; Photoshop, illustrator.
  • Familiar with all creative social media channel.
  • Good command of spoken and written English.
  • Computer literacy in Microsoft Office.

Required Position : 1

Key Responsibilities :

  • Look for new prospective clients, sell worksite products to achieve monthly target.
  • Look for new prospects and look after existing clients.
  • Make appointments, present worksite products.
  • Opening the booth in Bangkok and upcountry.
  • Prepare documents and reports.
  • Perform other related duties as assigned.

Qualifications :

  • Bachelor degree or higher in Business Administration, Marketing or related fields.
  • Willing to learn and good service mind.
  • Good command of spoken and written English.
  • Team player, good interpersonal and negotiation skills.
  • Willingness to work upcountry.
  • Proficiency in MS Office.

Required Position : 1

Key Responsibilities :

  • Handle the administrative duties behind insurance policy issuance for new policies and renewals within agreed service standards.
  • Review and ensure for accuracy and completeness of data, such as name, address, sum insured and coverage, etc., on insurance policies.
  • Dispatch the insurance policies to customer within agreed service standards.
  • File the issued policies according to the established procedures.

Qualifications :

  • Bachelor degree in Business Administration or any related fields.
  • Strong clerical and administrative skills and capable of high-volume data entry.
  • High level of accuracy and attention to detail.
  • Ability to work co-operatively with others to meet deadlines.
  • Good command of written and spoken English.
  • Computer Literacy in MS Office (Excel; vlookup function).

Required Position : 1

Key Responsibilities :

  • Product Pricing for all lines of business.
  • Data processing, analysis and reporting.
  • Improve and automate pricing and business analytics tools.
  • Coordinate with Regional Actuary.
  • Ad-hoc support on various actuarial and analytical projects.
  • Perform other related duties as assigned.

Qualifications :

  • Bachelor degree or higher in Statistics, Actuary Mathematics, Actuarial Science or related field.
  • At least 5 years working experience for managerial role in a pricing team.
  • Strong analytical skills and problem solving skills.
  • Sound Mathematical, Statistical and Financial aptitude.
  • Ability to work independently and handle multiple projects.
  • Good command of spoken and written English.
  • Good knowledge of Excel, Microsoft Visual Basic, SAS, R or similar statistical analysis tools is added advantage.

Required Position : 1

Key Responsibilities :

  • Retrieve data from the company database and manage it in ready-to-use for performance tracking and analysis purpose.
  • Design and generate performance report – Sales, Claims, Expenses etc.
  • Prepare reports and presentation in weekly basis to support internal department for decision making and strategic planning.
  • Monitor topline and bottom line performance.
  • Work with key related parties to acquire all relevant data/information to deliver accurate analysis.
  • Gather and analyze competitors’ information (product/promotion/marketing campaign/performance etc.) in non-life insurance especially in Auto Insurance Business.
  • Perform other related duties as assigned.

Qualifications :

  • Bachelor degree or higher in Business Administration, Finance, Economics, Computer Science, Statistics, Math or any related fields.
  • At least 2 years working experience in Non-Life Insurance, preferably in Auto Insurance Business would be advantage.
  • Proficient in MS Access or other database management tools , MS Excel (SAP BO is a plus).
  • Good command of spoken and written English.
  • Strong analytical and problem solving skills.
  • Able to work under pressure and handle multiple tasks.
  • Good team player, energetic, flexible & work hard.
  • Self-motivated with ability to prioritize tasks.
  • Creative & positive thinking.
  • Willing to occasionally work out of office hours.

Required Position : 1

Key Responsibilities :

  • Configure, manage and maintain various network devices and services (e.g. routers, switches, firewalls, load balancers, VPN, QoS).
  • Perform system maintenance and system upgrades including service packs, patches, hot fixes and security configurations.
  • Monitor performance and ensure optimal system availability, reliability, resource utilization, and capacity.
  • Work within established configuration and change management policies to ensure awareness, approval and success of changes made to the system
  • Implement, manage and maintain security tools, policies, and procedures in conjunction with the IT Security team.
  • Perform other related duties as assigned.

Qualifications :

  • Bachelor degree or higher in Computer Engineer, Computer Science, IT or related fields.
  • At least 3 years working experience in Network, System Architecture including design and deployment.
  • Knowledge of Insurance Business would be advantage.
  • Ability to multi-task and adapt to change quickly.
  • Good command of spoken and written English.

Required Position : 1

Key Responsibilities :

  • ติดต่อหาลูกค้ารายใหม่ และรวมถึงสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้าปัจจุบัน
  • ประสานงานและติดต่อกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
  • ปฏิบัติงานตามที่ได้รับมอบหมายจากหัวหน้างาน

Qualifications :

  • วุฒิปริญญาตรี  สาขาบริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • มีความรู้และเข้าใจในภาษาอังกฤษได้บ้าง
  • สามารถใช้คอมพิวเตอร์ได้เป็นอย่างดี เช่น MS Office เป็นต้น
  • มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดีทั้งกับลูกค้าและเพื่อนร่วมงาน
  • มีความซื่อสัตย์ สุจริต ขยัน อดทน
  • มีความกระตือรือร้น, ปฏิบัติงานด้วยความเต็มใจ และมีความรับผิดชอบต่องานที่ได้รับมอบหมาย
  • สามารถเดินทางได้
  • ขับรถยนต์ได้

Required Position : 1

Key Responsibilities :

  • ประเมินความรับผิดชอบของ บริษัท ฯ ตามสัญญาประกันภัย
  • เจรจาต่อรองข้อตกลงของการเรียกร้องภายในขอบเขตอำนาจ และให้แน่ใจว่า ได้ยุติการเรียกร้องอย่างยุติธรรมและสมเหตุสมผล
  • ชำระสินไหมแก่ผู้เสียหายตามแนวทางที่กำหนด
  • ปฏิบัติงานตามที่ได้รับมอบหมายจากหัวหน้างาน

Qualifications :

  • วุฒิการศึกษา ปริญญาตรี สาขาที่เกี่ยวข้อง
  • สามารถใช้คอมพิวเตอร์ได้เป็นอย่างดี เช่น MS Office เป็นต้น
  • มีความรู้เกี่ยวกับการประภัยรถยนต์และกฎหมายที่เกี่ยวข้อง
  • มีทักษะในการเจรจาต่อรองและติดต่อประสานงานเป็นอย่างดี
  • มีความซื่อสัตย์ สุจริต ขยัน อดทน
  • มีความกระตือรือร้น, ปฏิบัติงานด้วยความเต็มใจ และมีความรับผิดชอบต่องานที่ได้รับมอบหมาย
  • มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี และแก้ปัญหาได้ดี

Required Position : 2

Key Responsibilities :

  • ช่วยงานเอกสารของฝ่ายบัญชี
  • ช่วยคัดแยกและจัดเรียงเอกสารทางด้านบัญชี-ภาษีต่างๆ
  • ปฏิบัติงานอื่นๆของฝ่ายบัญชี ตามที่ได้รับมอบหมาย

Qualifications :

  • นักศึกษา กำลังศึกษาในระดับ ปวส.-ปริญญาตรี สาขาบัญชี, การเงิน หรือ สาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
  • มีความละเอียดรอบคอบ
  • มีความขยัน อดทน และกระตือรือร้นในการปฏิบัติงาน
  • สามารถใช้คอมพิวเตอร์ เช่น Word, Excel ได้

ติดต่อฝ่ายทรัพยากรบุคคล

บมจ. ซมโปะ ประกันภัย (ประเทศไทย)

990 อาคารอับดุลราฮิมเพลซ ชั้น 12 ถนนพระราม4
แขวงสีลม เขตบางรัก กรุงเทพฯ 10500

โทรศัพท์ 02-119-3000
โทรสาร 02-636-2340-41
อีเมล์ hr@sompo.co.th